{"id":3872,"date":"2025-09-19T07:55:11","date_gmt":"2025-09-19T13:55:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.racsa.go.cr\/blog\/?p=3872"},"modified":"2025-09-22T06:24:24","modified_gmt":"2025-09-22T12:24:24","slug":"sembrando-el-futuro-impulsar-aprender-y-crear-de-la-mano-de-talento-joven","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.racsa.go.cr\/blog\/sembrando-el-futuro-impulsar-aprender-y-crear-de-la-mano-de-talento-joven\/","title":{"rendered":"Sembrando el Futuro: impulsar, aprender y crear de la mano de talento joven"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-full is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1152\" height=\"1536\" src=\"https:\/\/www.racsa.go.cr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Ana-Beatriz-Murillo.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-3877\" style=\"width:146px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/www.racsa.go.cr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Ana-Beatriz-Murillo.jpg 1152w, https:\/\/www.racsa.go.cr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Ana-Beatriz-Murillo-225x300.jpg 225w, https:\/\/www.racsa.go.cr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Ana-Beatriz-Murillo-768x1024.jpg 768w, https:\/\/www.racsa.go.cr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Ana-Beatriz-Murillo-1024x1365.jpg 1024w\" sizes=\"auto, (max-width: 1152px) 100vw, 1152px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size\"><em>Por: Ana Beatriz Murillo Barrantes, Departamento de Mercadeo<\/em><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group is-nowrap is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-6c531013 wp-block-group-is-layout-flex\">\n<p>Las empresas que le apuestan a la innovaci\u00f3n saben que el verdadero motor para crear comienza por quienes lo hacen posible, las personas. Abrir espacios para j\u00f3venes en etapa de aprendizaje acad\u00e9mico, potencia la eficiencia interna, creatividad, cultura de aprendizaje&#8230; y tambi\u00e9n contribuye de forma significativa al desarrollo econ\u00f3mico y social de Costa Rica mediante la incubaci\u00f3n de una nueva generaci\u00f3n de profesionales en ciencias y tecnolog\u00eda, \u00e1reas fundamentales para la gesti\u00f3n de las empresas.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n<p>Particularmente en el \u00e1rea de la tecnolog\u00eda, se trata de un compromiso social que fortalece el ecosistema nacional de TI y que aporta a la visi\u00f3n de Costa Rica como un pa\u00eds competitivo en innovaci\u00f3n y exportaci\u00f3n de servicios digitales.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>Innovaci\u00f3n con prop\u00f3sito<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Conscientes de este impacto y su beneficio, RACSA incorpora practicantes universitarios en proyectos de desarrollo de software reales, permitiendo que los equipos de trabajo se inspiren, transmitan conocimientos y est\u00e9n en constante autoevaluaci\u00f3n de sus propios procesos. Estos futuros profesionales, por su parte suman energ\u00eda, nuevas perspectivas y un compromiso fresco que, se traduce en mejoras reales para los productos y sistemas internos de una empresa creyente en el impacto de las nuevas tecnolog\u00edas.<\/p>\n\n\n\n<p>Este tipo de programas fortalece la cultura empresarial posicionando a la empresa como espacio seguro que invierte en el desarrollo de nuevos talentos, lo que tiene efectos positivos en la retenci\u00f3n de profesionales, en el clima organizacional y en la innovaci\u00f3n competitiva, fomentando una cultura empresarial m\u00e1s abierta, orientada al aprendizaje continuo, y una relaci\u00f3n estrecha con el sector educativo del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>Impacto social: Costa Rica como incubadora de talento<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Datos recientes respaldan la relevancia de fomentar espacios para que j\u00f3venes se formen, practiquen y eventualmente se inserten al mercado tecnol\u00f3gico con confianza:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>De acuerdo con el Banco Central, en 2022, las exportaciones de servicios mediante plataformas TIC en Costa Rica ascendieron a USD 5.539 millones, lo que represent\u00f3 un 8% del PIB nacional, un crecimiento constante respecto a a\u00f1os anteriores.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>De ese total de exportaciones TIC, un 22,9% correspondieron a servicios de inform\u00e1tica (incluido software), lo cual apunta a que el software no solo tiene un papel relevante, sino creciente.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Se ha observado tambi\u00e9n un fuerte aumento en matr\u00edcula de carreras STEM: Conare reporta que unos 48.500 estudiantes universitarios estaban matriculados en carreras de Ciencia, Tecnolog\u00eda, Ingenier\u00eda y Matem\u00e1ticas en 2023, versus un promedio de 38.600 hace nueve a\u00f1os, lo que representa un crecimiento de alrededor del 25%.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Estos indicadores sin duda muestran que:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>El sector TIC es un pilar estructural de la econom\u00eda costarricense.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Existe una alta demanda de talento, especialmente en software\/inform\u00e1tica.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Las universidades certifican nuevos talentos, pero la transici\u00f3n de ser estudiante a profesional se ve facilitada cuando las empresas ofrecen espacios reales para poner en pr\u00e1ctica sus conocimientos.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Se trata de una inversi\u00f3n social que repercute directamente en la empleabilidad, en la competitividad del pa\u00eds y en el fortalecimiento de la marca nacional como cuna de talento tecnol\u00f3gico.<\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>Compromiso empresarial visible<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Cuando las empresas acogen talento en etapa de formaci\u00f3n, cumplen una funci\u00f3n social, y fortalecen su marca como una organizaci\u00f3n comprometida con el desarrollo social del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n<p>Este compromiso se evidencia en:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Pol\u00edticas internas claras para mentor\u00eda, supervisi\u00f3n y evaluaci\u00f3n de practicantes.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Apertura de oportunidades para el desarrollo de profesionales en formaci\u00f3n vinculada a carreras STEM.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Inversi\u00f3n en infraestructura, acompa\u00f1amiento y seguimiento, para garantizar que los profesionales en formaci\u00f3n aprendan y aporten su conocimiento para desarrollar soluciones reales para las necesidades del pa\u00eds.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Abrir las puertas a nuevos talentos significa tambi\u00e9n abrir las puertas al futuro de la empresa, al de sectores relevantes de la econom\u00eda y al del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n<p>Beberly Blanco, M\u00e1ster en TIC para la Gesti\u00f3n Organizacional quien labora en el \u00c1rea de Administraci\u00f3n e Implementaci\u00f3n de Sistemas del Departamento Gesti\u00f3n de Sistemas de TI de RACSA afirma que <em>\u201ceste tipo de proyectos refleja la visi\u00f3n de la empresa en el aprovechamiento temprano del talento pa\u00eds para que los estudiantes puedan dar un paso m\u00e1s en su meta de convertirse en profesionales del \u00e1rea de tecnolog\u00eda, ya que estos programas adem\u00e1s de establecer un compromiso social y empresarial tangible, generan valor a la organizaci\u00f3n con proyectos innovadores, modernos y adaptados a la realidad tecnol\u00f3gica, sin representar necesariamente costos adicionales\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Para Luis Alejandro Solano Reyes, estudiante de la carrera de Ingenier\u00eda en Software de la Universidad T\u00e9cnica Nacional<em> \u201cen RACSA, sus colaboradores son muy amigables y amables, siempre dispuestos a ayudar a quien lo necesite. Es un ambiente en el que constantemente se aprende algo nuevo, tanto a nivel t\u00e9cnico como personal. En mi experiencia, con el equipo que se me asign\u00f3, conoc\u00ed una cultura laboral en la que no solo somos un producto: somos personas. Recomiendo a RACSA como una empresa en la que, desde el d\u00eda uno, se te asignan retos, aprendizajes continuos y tendencia constante a la innovaci\u00f3n tecnol\u00f3gica\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>Acci\u00f3n que deja huella<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Abrir espacios a j\u00f3venes promesas no es simplemente brindar oportunidades; es sembrar hacia un ecosistema m\u00e1s robusto, con talento bien formado, empresas con visi\u00f3n a largo plazo y una sociedad que cree en la ciencia, la tecnolog\u00eda y la innovaci\u00f3n como motores de progreso.<\/p>\n\n\n\n<p>Cada estudiante que encuentra una oportunidad en una empresa est\u00e1 escribiendo no solo su propia historia profesional, sino tambi\u00e9n la historia de un pa\u00eds que se proyecta como l\u00edder en el \u00e1mbito tecnol\u00f3gico.<\/p>\n\n\n\n<p>Si su empresa a\u00fan no lo hace, lo invitamos a hacerlo mediante la adopci\u00f3n de un programa de pr\u00e1ctica estructurado. Si ya lo hace, busque siempre dar un paso m\u00e1s: mentores dedicados, realimentaci\u00f3n oportuna, proyectos relevantes. Ser parte de este camino refuerza el compromiso de nuestras empresas, eleva la confianza de nuevos profesionales y aporta a que Costa Rica crezca como un verdadero <em>hub<\/em> tecnol\u00f3gico y ejemplo a nivel mundial.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Por: Ana Beatriz Murillo Barrantes, Departamento de Mercadeo Las empresas que le apuestan a la&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":3874,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[285,291,287,288,292,290,286,289],"class_list":["post-3872","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-internet-para-empresas-costa-rica","tag-futuro","tag-human-resources","tag-it","tag-talento-humano","tag-talento-humano-joven","tag-technology","tag-tecnologia","tag-tecnologias-de-informacion"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin 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